+16
Подпишись: Будь в курсе жизни города!

С заседания Вятскополянской городской думы

29.05.2019 состоялось очередное заседание Вятскополянской городской Думы под председательством А.Б. Зязева. Из 20 депутатов на заседании присутствовали 15.

Первым вопросом повестки был вопрос об исполнении бюджета города за 2018 год. В целом доходная часть городского бюджета с учетом безвозмездных перечислений за 2018 год исполнена в сумме 623 954,5 тыс. рублей или на 95,3 % к уточненному годовому плану, в том числе по налоговым и неналоговым доходам, исполнение составило -100,5%, по безвозмездным поступлениям - 92,1%.

Поступление налоговых доходов в 2018 году составило 166193,7 тыс. рублей, или 101,4% к уточненному годовому плану.

Неналоговые доходы исполнены в объеме 82274,5 тыс. рублей, или на 98,8% к уточненному годовому плану. В 2018 году объем неналоговых доходов городского бюджета увеличился к уровню 2017 года на 3384,3 тыс. рублей (на 4,3%). Недоимка по состоянию на 1 января 2019 года, задолженность по налоговым доходам составила 8683,0 тыс.руб.

На 1 января 2019 года задолженность по неналоговым платежам в городской бюджет составила 17125,0 тыс. рублей. Задолженность по неналоговым платежам в городской бюджет на конец года сократилась на 517,0 тыс. рублей (на 3,0%).

Расходная часть городского бюджета за 2018 год исполнена в объеме 646399,9 тыс. рублей, или 94,8 % к уточненному годовому плану.

Исполнение городского бюджета по расходам осуществлялось исходя из фактически поступающих доходов.

По итогам года расходы, осуществляемые за счет средств городского бюджета, исполнены в сумме 323 504,4 тыс. рублей, или на 98,9%, за счет средств, полученных из других бюджетов, в сумме 322 895,5 тыс. рублей, или на 91,0 %.

В общем объеме расходов основную долю занимали расходы социальной направленности, которые составили в общем объеме расходов 67,8 %, в том числе на образование направлено – 56,4 %, на социальную политику – 3,4 %, культуру – 6,2%, физическую культуру и спорт – 1,8 %. Значительный вес в объеме произведенных затрат занимают расходы на национальную экономику – 11,9 % и на жилищно-коммунальное хозяйство – 9,3 %. За 2018 год на первоочередные расходы направлено 60,4% всех израсходованных средств: на выплату заработной платы с начислениями – 53,0%, оплату коммунальных услуг – 5,7%, на социальное обеспечение – 1,7%. По итогам 2018 года целевые показатели средней заработной платы отдельных категорий работников бюджетной сферы, установленные «дорожными картами», выполнены по всем категориям.

По итогам 2018 года дефицит городского бюджета сложился в сумме 22445,4 тыс. руб.

После представленного контрольно-счетной комиссией заключения на отчет об исполнении бюджета за 2018 год, он был утвержден.

Также был рассмотрен вопрос об исполнении бюджета города за 1 квартал 2019 года. В течение 3 месяцев 2019 года плановые назначения по доходам увеличены на 48074,5 тыс. руб. (составили 605593,4 тыс. руб.), расходы – на 47926,6 тыс. руб. (составили 628445,5 тыс. руб.), дефицит – уменьшен на 147,9 тыс. руб. (составил 22852,1 тыс. руб.).

Фактически городской бюджет за 3 месяца 2019 года исполнен по доходам в сумме 138740,0 тыс. руб., или на 22,9% к годовому плану, по расходам – 144456,6 тыс. руб., или на 23,0% к плану по сводной бюджетной росписи. Дефицит городского бюджета сложился в сумме 5716,6 тыс. руб.

Налоговых доходов поступило 36236,2 тыс. руб., или 21,6% годового плана, неналоговых доходов поступило 10387,4 тыс. руб., что составляет 16,0% годового плана.

Расходы городского бюджета за 3 месяца 2019 года исполнены в сумме 144456,6 тыс. руб., или на 23,0% к уточненному годовому плану. По сравнению с аналогичным периодом прошлого года объем расходов увеличился на 16097,4 тыс. руб, или на 18,1%. Расходы, осуществленные за счет средств городского бюджета, исполнены в сумме 67401,8 тыс. руб., или 21,4%, за счет средств, полученных из других бюджетов, в сумме 77054,8 тыс. руб., или на 24,6%. За 3 месяца на первоочередные расходы (выплата заработной платы с начислением, оплата коммунальных услуг) направлено 66,0% всех средств бюджета (95365,3 тыс.руб.).

К соответствующему периоду прошлого года объем доходов городского бюджета увеличился на 17920,4 тыс. руб., или на 14,8% за счет увеличения безвозмездных поступлений на 37,9% или на 25294,3 тыс.руб. и уменьшения поступления налоговых и неналоговых доходов на 13,7% или на 7373,9 тыс. руб.

По итогам за 1 квартал 2019 года бюджет исполнен с дефицитом в сумме 5716, 6 тыс. руб.

Присутствующие заслушали информацию об итогах работы жилищно-коммунального хозяйства города в осенне-зимний период 2018 - 2019 годов и подготовке к отопительному периоду 2019 - 2020 годов. Минувший отопительный период в целом прошёл в штатном режиме, при возникновении внештатных и аварийных ситуаций организациями своевременно предпринимались меры по их устранению. В целях бесперебойной работы систем жизнеобеспечения и объектов ЖКХ в отопительный период 2019-2020 годов всеми ресурсоснабжающими организациями, управляющими компаниями и собственниками объектов разработаны планы работ на летний период 2019 года, согласно которым предусмотрено выполнение ремонта и при необходимости – замена оборудования. Ресурсоснабжающим организациям, управляющим компаниям и учреждениям социальной сферы рекомендовано в срок до 07.09.2019 провести ревизию подведомственных инженерных сетей, запорной арматуры и предоставить паспорта готовности к отопительному периоду 2019-2020 годов, а МУП «Коммунальные Энергетические Системы «Энерго» принять все меры к погашению задолженности за поставленные энергоресурсы. Администрацией города ежемесячно будет проводиться мониторинг по задолженности ресурсоснабжающих организаций, управляющих компаний, товариществ собственников жилья и юридических лиц за поставленные ресурсы.

Внесены изменения в Правила землепользования и застройки города. Внесенные изменения касаются установления максимального размера земельного участка для строительства многоквартирных домов в районах многоквартирной застройки до 6000 кв. м.

Внесены изменения в Правила благоустройства территории города. Внесенные изменения связаны с изменениями в законодательстве, касающихся сбора ТКО и установления новых нормативов по закреплению прилегающих территорий к объектам капитального строительства на территории города.

Начальник Управления образования администрации города Е.Л. Мерзлякова рассказала присутствующим об организации летнего отдыха, оздоровления и занятости детей и подростков в 2019 году. Для обеспечения полноценного отдыха и занятости детей в летний период 2019 года в г. Вятские Поляны будут использованы традиционные формы деятельности:лагеря с дневным пребыванием на базах муниципальных школ -360 чел., на базах государственных образовательных организаций - 357чел.;спортивно-оздоровительные лагеря на базах ДЮЦ «Ровесник», ВСПЦ «Эдельвейс»- 145 чел.;профильный лагерь центра дополнительного образования детей «Город мастеров» -92 чел.;МБУ Спортивная школа – 90 чел. В период летних каникул будет трудоустроен 41 чел.; задействовано в работах на пришкольной территории, помывке помещений, работе на цветниках – 360 человек. Таким образом охват обучающихся 1-10 классов в 2019 году разными формами труда и отдыха составит 1445 чел., т.е. 36% от общего числа детей данной возрастной категории. Кроме того, 3 смены будет организовано в детском оздоровительном лагере «Солнечный».

Внесены изменения в Комплексный инвестиционный план модернизации города. Внесенные изменения связаны с актуализацией данных Плана.

Кроме того, были внесены и утверждены изменения в программе «Комплексное развитие систем коммунальной инфраструктуры муниципального образования городского округа город Вятские Поляны Кировской области» на 2014-2036 годы. Внесенные изменения связаны с актуализацией данных.

Внесены изменения в Положение о порядке проведения конкурса по отбору кандидатур на должность главы города. Согласно внесенным изменениям, кандидату на должность главы города необходимо иметь высшее образование по специальности «Государственное и муниципальное управление» или образование, считающееся равноценным, стаж работы в органах государственной власти и (или) местного самоуправления не менее четырех лет или стаж работы по специальности не менее пяти лет, опыт работы на руководящих должностях не менее пяти лет. Также были уточнены требования к документам, представляемым кандидатом, в конкурсную комиссию.

Также в рамках заседания были одобрены кандидатуры для награждения Почетным знаком «За заслуги перед городом» и Почетной грамотой и Благодарственным письмом Вятскополянской городской Думы, документы на которых ранее рассматривались на заседаниях депутатских комиссий.

Кроме того, депутаты познакомились с информацией о результатах деятельности МУП «КЭС-Энерго» за 2018 год и о выполнении мероприятий ООО «Водоотведение», ООО «Водоканал», ООО «Малая энергетика» по заключенным концессионным соглашениям в отношении муниципального имущества.

Пресс-служба администрации города.

Сообщение об ошибке